업무는 물론 어려울 수 있지만, 적어도 사람 때문에 힘든 일은 없다고 자부할 수 있습니다.

로민의 프로덕트팀은 어떤 일을 하나요?

크게 2가지로 나눌 수 있습니다.

첫 번째로, 사업이 시작되었을 때 고객 요구사항 및 환경에 맞춰 화면을 커스터마이징합니다. B2B 사업의 특성상 고객사마다 세부 요구사항이 다르기 때문에 맞춤화된 화면을 개발해 제공하고 있습니다. 이를 통해 고객/사용자가 최적화된 사용자 경험을 누릴 수 있도록 노력하고 있습니다.

두 번째로, 로민의 제품을 지속해서 개선하고 발전시키고 있습니다. Textscope의 Template Center 및 MLOps 등에 기능을 추가 개발하여 더욱 혁신적이고 효율적인 로민의 제품을 제공하기 위해 노력하고 있습니다. 이를 통해 고객들이 최신 기술과 편의성을 활용할 수 있도록 노력하고 있습니다.

로민의 프로덕트팀 프론트엔드 개발자에게 필요한 역량은 무엇일까요?

소통능력, 협업능력 그리고 긍정적인 마인드셋이 필요합니다.

프로덕트팀 구성 자체가 PO, 디자이너 및 프론트엔드 개발자로 이뤄져 있기에 소통 능력이 가장 중요합니다. 팀내부적으로도, 다른 팀과의 소통에서도 개발자 / 비개발자 모두와 소통하는 팀이기에 다양한 방식으로 의사소통을 할 수 있는 능력을 바탕으로 효과적인 협업 능력이 필요합니다.

마지막으로 주어진 일에 대해 긍정적으로 받아들이고 지속 성장하기 위한 마음가짐이 중요합니다. 프로덕트팀의 업무가 끊임없이 변화하고 발전하는 기술, 고객 요구사항에 대응해야 하므로 소통, 협업 능력과 더불어 마인드셋이 필요합니다

로민 또는 프로덕트팀의 문화 중 자랑할만한 것이 있다면 무엇일까요?

저희 프로덕트팀은 매달 1~2회 정도 팀원들이 외부 카페에 함께 모여 대화하는 시간을 보냅니다. 회사 주변 맛있는 카페에서 맛있는 음료&디저트와 함께 업무 이야기뿐만 아니라 개인적인 이야기도 나누고 있습니다.

프로덕트팀 리드인 PO님이 팀원들의 의견, 개선 사항 및 불만 사항을 자유롭게 표현할 수 있도록 편하게 유도해 주시고 있습니다. 이를 통해 팀원들은 일상적인 업무 스트레스를 나누는 것뿐만 아니라 서로를 더 잘 이해하고 친밀감을 형성할 수 있는 시간을 보내고 있습니다.

이러한 소통 문화는 위 시간 외에도 수시로 이루어지며, 사무실에서도 편안한 분위기에서 소통할 수 있는 환경이 조성되었습니다. 이런 문화 덕분에 프로덕트팀은 다른 팀들과 비교했을 때 더욱 뛰어난 팀워크를 보여주고 있으며, 이 문화를 자랑스럽게 여기고 있습니다.

가장 보람있었던 업무 사례를 소개한다면 무엇일까요?

로민에서 처음 Canvas API를 다뤄본 경험이 가장 보람찬 업무 사례 중 하나입니다.

Canvas API는 흔히 쓰이는 기술이 아니어서 처음에는 이해도가 낮아 안개 속을 걷는 듯한 느낌이었습니다. 그 당시에는 도움을 받을 곳이 없었고, 인터넷에서 얻는 정보도 제한적이었기 때문에 코드 구조를 파악하는 데 많은 시간이 소요되었습니다. 특히, 좌표 핸들링이 어려운 부분 중 하나였습니다. Canvas API를 이용하여 사용자의 클릭 위치를 정확하게 파악하고 이를 처리하는 것이 어려웠습니다.

그러나 약 1년이 지난 후에는 Canvas API에 어느 정도 숙달되어 자연스럽게 로민 제품에 대한 이해도도 높아졌습니다. 이제는 어려운 부분을 스스로 해결하고, 필요한 기능을 추가하여 제품을 개선할 수 있게 되었습니다. 특히 사업이 시작되었을 때 Canvas API 관련 커스터마이징에서 어려움을 겪었던 부분을 이제는 어느정도 처리할 수 있게 되었습니다.

꾸준한 노력이 결실을 맺는 것을 직접 느낄 수 있었던 사례로, 저에게 큰 자신감과 보람 그리고 개인의 성장을 위한 동기부여를 해준 사례입니다.

최근 관심있는 업무관련 기술 또는 스택과 그 이유는 무엇인가요?

최근 관심 업무적으로 관심있는 기술은 React.js 입니다. 정확히 말하면 Vue.js에서 React.js로의 전환입니다.

저희 Textscope 제품이 성장하면서 복잡성이 증가했고 이에 대응하기 위해 React.js로의 통합을 결정했습니다. 상대적으로 React.js가 더 많은 유연성과 확정성을 제공해주는 미들웨어가 많다고 판단했습니다. 현재는 Vue.js와 React.js로 나뉘어져 있는 부분을 하나의 통합된 제품으로 만들기 위해 노력하고 있습니다.

아직은 React.js에 대한 공부가 부족하지만, 꾸준한 학습과 노력을 통해 Canvas API의 사례보다 더 큰 보람과 성취를 이루고자 합니다. 또한, 디자인 관련하여 팀 내 소통과 협업을 통해 사용자 친화적인 화면을 구성할 수 있도록 공부하고 있습니다.

스트레스를 해소하는 나만의 취미가 있다면 무엇인가요?

방탈출을 취미로, 전국의 다양한 방탈출을 넘어 유럽이나 일본으로의 원정도 계획 중입니다.

방탈출의 재미는 문제 해결에 있습니다. 문제에 집중하고 고민하는 것을 즐길 수 있습니다. 또한, 문제를 풀어야 다음 단계로 넘어갈 수 있는 점이 개발 업무와 비슷한 점입니다. 문제에 계속 도전하고 해결해 다음 단계로 넘어가는 과정, 그리고 문제해결을 위해 고민하는 것을 즐길 수 있는 취미입니다. 이 과정을 통해 문제 해결력을 키우고 진중하게 고민하는 자세를 많이 배웠고 업무적으로 적용하기 위해 노력하고 있습니다.

로민에 들어오시면 방탈출 전문가의 추천과 가이드를 받으실 수 있습니다.

혹시 방탈출을 가실 분들은 저에게 꼭!!! 추천을 받고 가시길 바랍니다!

로민에 입사하고 싶어하는 예비 로민인들에게 하고 싶은 말이 있다면?

로민은 좋은 사람들이 모여있는 회사입니다.

아직 회사를 많이 다니지는 않았지만, 로민의 구성원들이 정말 좋은 사람들이란 것을 느낄 수 있습니다. 업무는 물론 어려울 수 있지만, 적어도 사람 때문에 힘든 일은 없다고 자부할 수 있습니다. 대인관계 스트레스는 걱정하지 않아도 됩니다!

또한, 로민에서는 모든 분이 본인의 역량을 최대한 발휘할 수 있도록 회사와 동료분들이 도와주고 있기에, 새로운 분이 오신다면 격렬한 환영과 돌봄을 받으실 수 있습니다. 추가로 궁금하신 점이 있다면 Recruiter 분을 통해 현직자 커피챗 등을 요청하셔도 되니 편안하게 요청해 주세요!